Koučing ľuďom pomáha. To je jasná vec. Stal sa pre mnohých z nás neoddeliteľnou súčasťou našej práce. Ale v tomto článku nemám za cieľ o koučingu mudrovať ani objavovať koleso ?.
Keď sme asi pred dvomi rokmi v Akreditačno-certifikačnej komisii začali riešiť, ako zjednodušiť komplikovaný a administratívne náročný proces certifikácií, premýšľali sme aj nad tým, ako sprístupniť certifikácie aj pre koučov, ktorí vedia koučovať, hoci ešte nemajú požadované hodiny praxe.
Začiatkom júna sa v Slovenskej asociácii koučov uskutočnilo valné zhromaždenie, ktoré prinieslo zmeny v predsedníctve nášho združenia. Na nasledujúce dva roky boli zvolení kouči Peter Jeszberényi (predseda), Monika Hricáková, Martina Magic, Zuzana Palková a Viera Tatayová.
Túžba po spokojnejšom živote sa často premieta do novoročných predsavzatí. Avšak často sa stáva, že naše odhodlanie sa ešte v priebehu januára zmení na sklamanie. Preto skôr, než sa svojich cieľov nadobro vzdáme, nájdime si k nim cestu, po ktorej
Koučovací prístup v komunikácii s vašimi zamestnancami, zákazníkmi či dodávateľmi? Aj to je voľba pre efektívne riadenie a zmenu. O jeho využití v praxi vám porozprávali hostia putovného workshopu SAKo: Andrea Schovancová, Marek Koreň, Roman Lisičan a Peter Jurčík. Naši hostia nám prezradili, ako tento
Koučovanie je spôsob podpory rozvoja schopností a zručností jednotlivcov i skupín, manažérov i zamestnancov. Podľa definície International Coach Federation je koučovanie partnerstvo s klientom v rozhovore, ktorý provokuje myšlienky a inšpiruje človeka maximalizovať svoj osobný a pracovný potenciál. Koučovanie viac
RKK bol založený v decembri 2017. Iniciátorkou bola Evka Timková.Členmi sú ľudia zo SAKO aj ICF. Je nás približne 18, z toho aktívnych (pravidelne sa zúčastňujúcich stretnutí) je približne polovica.
Denno denne pracujem s predpokladom, že každý z nás dokáže naplno rozvinúť svoj potenciál. A rovnako viem, že život nám ponúka množstvo rôznych „pomôcok“, ako potenciál rozvíjať.
Aj tento rok spoluorganizujeme podujatie Káva s profesionálnym koučom. Do podujatia sa zapojili kouči SAKo, ktorí Vám ponúkajú bezplatný a ukážkový koučing v dĺžke 45 minút. Koučuje sa v 12 slovenských mestách, a tak nezmeškajte možnosť zažiť profesionálny koučing a
Cieľom môjho zamyslenia je nájsť odpovede na niektoré otázky, ktoré mi kladú moji klienti a ichnadriadení, alebo HR manažéri v situáciách keď si koučovanie ako nástroj rozvoja vyberajú, keďzvažujú, či by pre nich mohlo byť užitočné.
Kliknutím na ikonu sa môžete prihlásiť na príležitostný odber informácií e-mailom z oblasti koučingu a osobného alebo firemného rozvoja.
